Hankkeen käytännöt ovat suunnattuja koko oppilaitosyhteisölle, niin opiskelijoille kuin oppilaitosten johdolle. Hankkeen tärkein työkalu on tapa, jolla opiskelijat saadaan innostumaan yhdessä työntekijöiden kanssa oppilaitoksen arjen kehittämisestä.
Kaikki, jotka ovat kiinnostuneita oppilaitoksen opiskelijalähtöisestä kehittämisestä hyötyvät hankkeesta. Prosessi, jolla opiskelijalähtöistä keskustelua oppilaitoksen arjesta ja sen päälle rakentuvaa konkreettista toimintaa saadaan aikaan voi kiinnostaa erityisesti 1) oppilaitosten johtoa (opiskelijalähtöisen osallisuuden vahvistamiseksi) 2) opiskelijakuntatoiminnan koordinaattoreita (inspiraatioksi) ja 3) opiskelijahyvinvoinnin parissa ahertavia (työkaluiksi).
Hankkeen työskentelyssä henkilöstön puolelta avainasemassa ovat mm. kuraattorit, asuntola-ohjaajat, opinto-ohjaajat, koordinaattorit, ja seurakuntien oppilaitostyöntekijät.