Etsivän nuorisotyön käsikirja julkaistu (Into 2022)
Käsikirjassa perehdytään suomalaisen etsivän nuorisotyön kentän kokonaisuuteen syväluotaavasti ja käytännönläheisesti.
Kirja käsittelee etsivän nuorisotyön tehtävää, tavoitetta ja arvoja, kohderyhmää ja käytäntöjä sekä johtamista, rakenteita ja lakeja. Keskeisiä ja läpileikkaavia teemoja ovat sosiaalinen vahvistaminen, nuorisotyöllinen ja etsivä työote, tasavertainen kohtaaminen, luottamuksen rakentaminen ja rinnalla kulkeminen sekä palveluihin ohjaaminen ja monialainen yhteistyö. Lisäksi julkaisussa erityistä huomiota kiinnitetään työhyvinvointiin, tiedon tuottamiseen ja hyödyntämiseen sekä yhteiskunnalliseen vaikuttamiseen nuorisotyössä. Etsivien nuorisotyöntekijöiden, heidän esihenkilöidensä ja organisaatioidensa ohella käsikirja soveltuu kaikille kasvatus-, ohjaus-, sosiaali- ja nuorisoalan ammattilaisille, opiskelijoille ja opettajille.
Käsikirjan saa käyttöön helposti. Digiversio (pdf) on vapaasti ladattavissa Inton sivuilta. Painettu versio on tilattavissa 1.6.2022 alkaen maksutta oppilaitoksiin (max 20 kpl/tilaus). Tästä linkistä Inton sivuille julkaisuun lataamiseen tai tilaamiseen Lisäksi julkaisu on saatavilla opiskelijakirjastoissa ympäri Suomen (katso esim. https://melinda.kansalliskirjasto.fi/byid/018171715)
Mikäli teillä herää kysymyksiä käsikirjasta tai yleisemmin etsivästä nuorisotyöstä (&/ työpajatoiminnasta), haluaisitte miettiä yhteistyötä, tai esimerkiksi toivoisitte johonkin tilaisuuteenne puheenvuoroa aiheesta tms., olkaahan aina kynnyksettä yhteydessä: Miikka Piiroinen, miikka.piiroinen@intory.fi, p. 050 464 7613.
Mieli liikkeelle opiskeluyhteisöissä webinaari elokuussa – Likes
Mieli liikkeelle oppilaitoksissa. Tervetuloa Likesin maksuttomaan webinaariin 31.8. klo 14–16 kuulemaan opiskelijoiden mielen hyvinvoinnin ja opiskelukyvyn edistämisestä liikkumisen keinoin! Luvassa on asiantuntijapuheenvuoroja opiskelijoiden mielenterveydestä ja sen edistämisestä. Lisäksi pääset kuulemaan oppilaitosten konkreettisia ideoita lisätä liikkumista opiskelupäiviin. Lue lisää Likesin tapahtumasta ja linkki ilmoittautumiseen täältä Likesin sivuilta
Oikeus osata -ohjelman vaikuttavuusarviointi
Opetus- ja kulttuuriministeriön sekä Opetushallituksen valtionavustusrahoitteisesta ammatillisen koulutuksen laadun ja tasa-arvon kehittämisohjelmasta, Oikeus osata teetettiin Owal Goup Oy:llä vaikuttavuusarviointi toimenpidekokonaisuuksista 1–3. Vaikuttavuusarvioinnin kohteena olivat toimenpidekokonaisuuksien verkostohankkeet (yht. 31) sekä kokonaisuuksia ohjaavat koordinaatiohankkeet (4).
Arvioinnin tavoitteena oli selvittää, miten hankkeiden tavoitteet ovat toteutuneet. Millaisia vaikutuksia saavutetuilla tuloksilla on ollut sekä tarkastella valittujen toimenpiteiden ja kehittämistapojen toimivuutta tavoitteiden saavuttamisen näkökulmasta. Tarkastelu teetettiin koulutuksen järjestäjän, hankeverkoston, koordinaation sekä laadun ja tasa-arvon eli Oikeus osata -ohjelman tasolla.
Valtakunnallinen oikeus osata -ohjelma päättyy 30.6.2022, mutta osa verkostohankkeista ja toimenpidekokonaisuuksien 1–3 valtakunnankoordinaatiot ovat saaneet jatkoaikaa 31.12.2022. Hyvinvoinnin, yhteisöllisyyden, osallisuuden ja turvallisuuden toimenpidekokonaisuuden verkostohankkeita esitteli tuloksia toukokuun levittämiswebinaareissa, jotka tallennettiin ja ne ovat katsottavissa 15.6. asti hyvinvoivan amiksen tapahtumakalenterista täältä. Lisää tuloksista syksyn 2022 aikana. Lue lisää vaikuttavuusarvioinnista hyvinvoiva amiksen sivuilta ja linkki vaikuttavuusarviointiin
Kuukauden nostot:
Kuukauden nosto Zoomissa: 3 +2 -malli
3 +2 -mallissa -opintojen tavoitteena on, että opiskelijan opiskelutaidot ja perusvalmiudet parantuvat, jotta hän saa tutkinnon suoritettua. Tällaisia opintoja voidaan järjestää esimerkiksi matematiikassa. 3 + 2 -mallia voidaan käyttää maahanmuuttajille suunnatuissa koulutuksissa, joissa kielitaidon vaatimus on alhaisempi ja perustaidoissa on puutteita. Mallissa on kolmena päivänä viikossa OPVA-opintoja ja kahtena päivänä ammatillisia opintoja. Lue lisää tästä hyvästä käytännöstä Hyvinvoiva amiksen menetelmäpankista.
Tämä malli on kerätty osana ZOOMI- sujuvia siirtymiä edistämässä- hanketta (ESR).
Nautinnollista kesää ja palataan Hyvinvoivan amiksen asioihin elokuussa.
